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    人口戰爭悄無聲息的“開戰”!當年八億嫌多,現在十三億嫌少?

    來源: 小毅講歷史2023-08-27 23:23:03
      

    中國的人口壓力在不久前一度成為社會焦慮的源頭,彼時人口壓力被視為阻礙國家發展的重大難題,然而,隨著時間的推移,現如今,十三億人口卻在人們的眼中顯得不足。究竟是什么導致了從“過剩”到“短缺”的轉變?

    上個世紀8億太多,21世紀13億又太少


    (相關資料圖)

    在上個世紀,經濟較為落后、醫療條件不足的情況下,高生育率是人們對撫養老年人口、勞動力需求以及對高兒童死亡率的自然反應。且在許多社區,大家庭被視為社會地位和經濟安全的象征,因此鼓勵生育。

    但隨著新生兒越來越多,當中國的人口接近八億時,在發展跟不上人口增長速度的年代,對土地、水、食物等基礎資源的需求增大,逐漸引發物資匱乏的問題,同時基礎配套設施和服務的負擔也逐漸增大。

    如醫療、教育、住房、交通等,勞動力市場供應也存在供大于求的現象,就業越發困難,貧困和社會不穩定的風險增加。人口過多便成為了發展的絆腳石。

    為了降低過剩的人口數量,中國政府實施了一系列的控制政策,其中最為人所熟知的就是“計劃生育”政策。之后幾年的數據表明,該政策在控制人口數量過剩上有了顯而易見的成效。

    然而,隨著社會經濟的發展和人們生活水平的提高,人口問題開始出現新的變化。一方面,由于計劃生育政策和年輕人推遲生育、減少生育的趨勢,導致人口增長開始放緩;第二個方面,由于生活水平提高和醫療條件改善,人口平均壽命增長,老齡人口比例上升,形成了人口老齡化的問題。另外一層原因是人口流動和移民,打破了本土人口結構的平衡狀態。

    現在,中國的人口數量已經超過十三億,但社會開始面臨可用勞動力數量不足的問題。

    一方面,可為社會建設提供服務的適齡青年越來越少,對經濟發展構成壓力;另一方面,老齡人口比例增加,對社會保障系統形成挑戰。

    應對人口挑戰:國家政策宏觀調控必不可少

    人口問題是一個復雜的社會問題,需要多方面的策略和行動來應對。

    對于生育率的問題,可以通過優化人口政策來激勵生育。

    雖然目前國家鼓勵生育三胎,但同時應該匹配更多的生育和育兒福利,才能從思想上鼓勵適齡青年的生育觀,如育兒假、免費或低成本的育兒服務、教育補貼等。

    針對老齡頑疾,提升公共服務和社會保障是最基本的解決方式。提供更多的保障服務,如養老院、社區服務、健康保險等。

    增加對低收入和貧困老年人的經濟支持;以及提升醫療保健服務,特別是針對老年人的就醫問題

    基于低生育率和老齡化形成的勞動力短缺的問題,除了以上兩種方式做逐步的改善未來狀態外,還可以通過提高思想境界及個人技能改變既存的現狀。提供更多的教育機會,讓更多的人擁有技能和知識,以滿足勞動市場的需求;同時,也可以提供職業培訓和繼續教育,讓勞動力能夠適應快速變化的工作環境。

    當然通過科技創新來解放雙手,也將是應對勞動力短缺的一個重要手段。通過提高科技智能勞動力,減少對青壯年的依賴;通過醫療技術的進步,提高人口的健康水平和壽命;通過社會創新,提高公共服務的效率和質量。

    保證民族數量和質量:個人微觀把控身體力行

    在人口問題上,除了跟隨國家宏觀調控外,還需要落實到每個人的實際行動中。

    合理規劃家庭,做到負責任的生育。這不僅包括生育的數量,還包括對子女的教育和成長負責,每個孩子都是國家和民族的未來,他們的健康成長對于民族的質量至關重要。

    提高文化敏感性。每個公民都應該理解和尊重不同的文化,但面對移民問題上需要保持高度警惕性,避免“移民陷阱”。

    提升自身的知識和技能。提高個人的就業能力和競爭力,使自己在本地有更多的就業和發展機會,敦促個人有足夠的能力進行本地投資或創業。既可以吸引和留住人才,同時,這也有助于促進本土經濟的快速發展。

    結語:

    無論“嫌多”還是“嫌少”,反映的是中國社會經濟發展和人口結構變化自然歷程。在應對新的人口問題時,不必過于焦慮,結合靈活的政策調整,加上提高人口質量,培養更多的人才,當下的人口問題是挑戰也未免不會成為機遇。

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    責任編輯:sdnew003

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